אנו בעמותה מבינים כי,המבוגרים הם נכס,ומקומם חייב להיות במרכז העשייה החברתית , הכלכלית והתרבותית .
שמנו לעצמנו למטרה למצב את מעמדם כקבוצת גיל חזקה ותומכת של החברה
הישראלית ,כי הוכח כבר שחברה רב גילאית מצליחה יותר​.

החזון שלנו

לשנות את הדימוי​ של המבוגר​

בעיני עצמו , בקרב הדור הצעיר , וכן בקרב המעסיקים ומובילי הדעה ע"י שינוי התפיסות הסטראוטיפיות.

לעודד דיאלוג​
בין דורי

לעודד דיאלוג​ בין דורי​ בעולם העבודה והתעסוקה בתיווך המעסיקים.

לקדם חקיקה​ ושינוי מדיניות

לקדם חקיקה​ ושינוי מדיניות​ שתיטיב עם בני הגיל השלישי ,ותכיר באיכויות של
קבוצת גיל זו.

לבנות ולשמר תשתית מחקרית

לבנות ולשמר תשתית מחקרית​ בנושאי הגיל השלישי ולהוות מקור של ידע.

תכנית הדגל של העמותה היא מיזם " דרוש ניסיון "- פורטל התעסוקה לבני +60,שמטרתו היא קידום של תעסוקת המבוגרים בארץ תוך שימת דגש על שינוי תפיסות בקרב מעסיקים ומובילי דעה. אנו שואפים להרחיב את מידת השפעתנו ולהכיל אותה על תחומי חיים נוספים בחברה הישראלית. אמונתנו היא שלכל אדם בכל גיל יש הזכות לחיות את חייו בכבוד, לממש את שאיפותיו , להמשיך לחלום ולחיות חיים מלאים ולהתפתח עד יומו האחרון .

מי אנחנו

מי אנחנו

הצוות שלנו

הצוות שלנו

האתגרים שלנו

האתגרים שלנו

תורמים ונותני חסויות של העמותה

סגירת תפריט